पर प्रविष्ट किया जून 28 2022
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रोजगार, पेरोल और घंटे (एसईपीएच) के सर्वेक्षण द्वारा मापे गए अपने नियोक्ता से भुगतान या लाभ प्राप्त करने वाले कर्मचारियों की संख्या में 126,000 का सुधार हुआ है, जो अप्रैल में +0.7% है।
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क्यूबेक को छोड़कर, जिन प्रांतों ने सबसे अधिक पेरोल रोजगार वृद्धि की सूचना दी, वे नीचे सूचीबद्ध हैं:
प्रांतों |
पेरोल रोजगार में वृद्धि | में वृद्धि % |
ओंटारियो | 49900 |
+0.7 |
अल्बर्टा |
37200 | +1.9 |
ब्रिटिश कोलंबिया | 16600 |
+0.7 |
सभी प्रांतों में पेरोल रोजगार वापस आ गया है या COVID-2020 महामारी के दौरान फरवरी 19 में देखे गए स्तर से अधिक हो गया है। निम्नलिखित प्रांत उस स्तर को पार कर गए हैं जो महामारी से पहले था।
प्रांतों |
पेरोल रोज़गार में पार कर गया | में वृद्धि % |
प्रिंस एडवर्ड आइलैंड | +4400 |
+6.4 |
न्यू ब्रुंस्विक |
+16900 | +5.2 |
ब्रिटिश कोलंबिया | +87500 |
+3.7 |
अधिकांश प्रांतों ने अधिकांश व्यवसायों को बिना किसी प्रतिबंध के संचालन की अनुमति देकर अपने सार्वजनिक स्वास्थ्य उपायों को उनकी क्षमता सीमा से अधिक आसान बना दिया है।
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पेरोल रोजगार में वृद्धि हुई सेवा-उत्पादक क्षेत्र फरवरी की तुलना में अप्रैल में, क्योंकि प्रांतों ने धीरे-धीरे COVID से संबंधित प्रतिबंधों में ढील दी। इसमें 90,300% की वृद्धि के साथ 0.6 की वृद्धि देखी गई है, जो 314,300 की कुल वृद्धि और +2.3% की वृद्धि के बराबर है।
निम्नलिखित क्षेत्रों द्वारा संचालित सेवा-उत्पादक क्षेत्र के 11 उप-समूहों में से लगभग 15 में लाभ दर्ज किया गया।
सेक्टर |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
भोजन एवं आवास सेवाएँ | +34,500 |
+ 2.9% |
शैक्षिक सेवाएं |
+9,700 |
+ 0.7% |
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माल-उत्पादक क्षेत्र में, पेरोल रोजगार में सबसे बड़ी वृद्धि दर्ज की गई है, 18,700, +0.6% की वृद्धि के साथ, जो 27,500 है, जो जनवरी के बाद से +0.9% की वृद्धि है।
माल-उत्पादक क्षेत्र में पेरोल में इस वृद्धि से, बदले में, निम्नलिखित क्षेत्रों में लाभ हुआ।
सेक्टर |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
निर्माण | (+10,500; +0.9%) लाभ |
(+10,500; +0.9%) लाभ |
विनिर्माण |
(+4,600; +0.3%) लाभ | (+4,600; +0.3%) लाभ |
खनन, उत्खनन और तेल एवं गैस निष्कर्षण | (+2,300; +1.1%) लाभ |
(+2,300; +1.1%) लाभ |
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पेरोल रोजगार में काफी वृद्धि देखी गई है भोजन एवं आवास क्षेत्र 34,500 तक, जो +2.9% की वृद्धि है, जो कि 115,700 (+10.4%) की कुल वृद्धि है।
इससे इस क्षेत्र को बढ़ावा मिला और कुछ प्रांतों में काफी लाभ हुआ।
प्रांत |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
ओंटारियो | +11,700 |
+ 2.7% |
क्यूबैक |
+7,600 |
+ 3.1% |
शैक्षिक सेवाओं में पेरोल रोजगार में 9700 की वृद्धि देखी गई है, जो पहली बार +0.7% है, जो फरवरी 2020 के स्तर को पार कर गया है।
यह मासिक वृद्धि निम्नलिखित प्रांतों में देखी जा सकती है।
प्रांत |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
अल्बर्टा | +4,000 |
+ 2.8% |
क्यूबैक |
+3,100 | + 0.9% |
नोवा स्कॉशिया | +900 |
+ 2.1% |
RSI प्राथमिक एवं माध्यमिक विद्यालय सेवाएँ अप्रैल में मासिक वृद्धि के आधे से अधिक (+5,800; +0.7%) का योगदान रहा है।
सभी छह प्रांतों में से कुछ ने अप्रैल महीने में शैक्षिक सेवाओं में महामारी-पूर्व पेरोल रोजगार स्तर को पार कर लिया है। हालाँकि, कुछ प्रांत अभी भी फरवरी 2020 के स्तर से नीचे हैं।
प्रांत का नाम |
पेरोल रोजगार स्तर |
न्यू ब्रुंस्विक |
+ 6.3% |
नोवा स्कॉशिया |
+ 6.0% |
न्यूफाउंडलैंड और लैब्राडोर |
-7.1% |
अल्बर्टा |
-2.5% |
ब्रिटिश कोलंबिया |
-2.2% |
ओंटारियो |
-0.5% |
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निर्माण क्षेत्र में पेरोल रोजगार में 10,500 +0.9% की वृद्धि देखी गई है, जिसने अन्य प्रांतों को पेरोल बढ़ाने के लिए प्रेरित किया है।
प्रांत |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
अल्बर्टा | +4,900 |
+ 2.8% |
ओंटारियो |
+2,100 | + 0.5% |
ब्रिटिश कोलंबिया | +1,700 |
+ 0.9% |
यह लाभ सभी प्रांतों से लेकर क्षेत्र के लगभग सभी उद्योगों तक फैला हुआ था। अन्य विशिष्ट व्यापार ठेकेदारों और लेखांकन में काफी वृद्धि देखी गई।
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अप्रैल महीने में औसत साप्ताहिक कमाई $1,170 दर्ज की गई, जो मार्च से लगभग स्थिर है। औसत साप्ताहिक आय में सालाना 4.0% की वृद्धि देखी गई है। यह वृद्धि अप्रैल के लिए निम्नलिखित प्रांतों में देखी जा सकती है।
प्रांत |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
नोवा स्कॉशिया | $1,030 |
+ 7.8% |
न्यू ब्रुंस्विक |
$1,073 |
+ 6.4% |
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नोवा स्कोटिया की औसत साप्ताहिक आय प्रांतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक (सीपीआई) वृद्धि से आगे निकल गई है। यह अप्रैल में पार करने वाला एकमात्र प्रांत है।
अप्रैल में सभी क्षेत्रों के लगभग दो-तिहाई औसत साप्ताहिक आय में वृद्धि देखी गई है, जबकि राष्ट्रीय सीपीआई में 6.8% की वृद्धि हुई है।
सेक्टर |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
खुदरा व्यापार | $715 |
+ 11.7% |
पेशेवर, वैज्ञानिक और तकनीकी सेवाएँ |
$1,680 | + 9.7% |
विनिर्माण | $1,264 |
+ 8.2% |
थोक का काम |
$1,417 |
+ 7.4% |
एकमात्र क्षेत्र जिसने औसत साप्ताहिक आय में कमी दर्ज की है वह कला, मनोरंजन और मनोरंजन (-4.5% से $711) है।
काम करने के औसत साप्ताहिक घंटों में मार्च की तुलना में अप्रैल में थोड़ा बदलाव देखा गया है, जो महामारी-पूर्व स्तर से 1.8% ऊपर स्थिर है। निर्माण एकमात्र ऐसा क्षेत्र था जिसने औसत साप्ताहिक घंटों में +1.0% की मासिक वृद्धि दर्ज की
कनाडाई नियोक्ता अप्रैल की शुरुआत के दौरान सभी क्षेत्रों में लाखों रिक्त पदों को भरना जारी रखते हैं, जो पिछले महीने की तुलना में +23,300 यानी 2.4% तक की वृद्धि दर्शाता है।
सांख्यिकी कनाडा के प्रायोगिक आंकड़ों के अनुसार, महीने दर महीने नौकरी की रिक्तियों में सामान्य वृद्धि मौसमी पैटर्न के कारण होती है।
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2022 के लिए कनाडा में नौकरी का दृष्टिकोण
अप्रैल में नौकरी की रिक्तियों की रिकॉर्ड संख्या में वृद्धि हुई है, जिसमें महीने दर महीने वृद्धि इस प्रकार बताई गई है:
प्रांत |
वेतन वृद्धि | प्रतिशत में वृद्धि |
अल्बर्टा | 112,900 |
+ 20.6% |
ओंटारियो |
378,200 |
+ 4.3% |
जबकि नोवा स्कोटिया में नौकरी की रिक्तियों में -10.7% से 20,100 तक की गिरावट दर्ज की गई है।
अप्रैल में प्रत्येक नौकरी रिक्ति के लिए औसत बेरोजगार व्यक्ति 1.1 है, जो मार्च में कम (1.2) और एक साल पहले 2.4 था।
प्रांत |
औसत बेरोजगार व्यक्ति |
क्यूबैक |
0.8 |
ब्रिटिश कोलंबिया |
0.9 |
न्यूफाउंडलैंड और लैब्राडोर |
3.7 |
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निर्माण क्षेत्र में नौकरी की रिक्तियों की संख्या मार्च की तुलना में 89000 की उच्चतम संख्या यानी 15.4% तक पहुंच गई है। अप्रैल 2021 से दर्ज की गई कुल वृद्धि 43.3% (+27,200) है। अप्रैल 2022 में नौकरी रिक्ति दर 7.9% है, जो अक्टूबर 2020 के बाद से उच्च है।
सेक्टरों में नौकरी की रिक्तियां |
अप्रैल माह में रिक्तियों की संख्या में वृद्धि |
परिवहन एवं भण्डारण |
52,000 |
वित्त और बीमा |
49,900 |
व्यावसायिक, वैज्ञानिक और तकनीकी सेवाएँ |
73,700 |
कला, मनोरंजन और मनोरंजन |
22,200 |
रियल एस्टेट और किराये और पट्टे |
13,500 |
विनिर्माण क्षेत्र में अप्रैल में नौकरी की रिक्तियों में वृद्धि देखी गई है, जिसमें 90,400 रिक्त पद रिपोर्ट किए गए हैं, जो मार्च की तुलना में 7.9% अधिक है। अक्टूबर 5.6 के दौरान नौकरी रिक्ति दर 2021% थी, जो तुलनात्मक रूप से एक रिकॉर्ड-स्तर की उच्च दर है।
खाद्य और आवास सेवा क्षेत्र के नियोक्ता अप्रैल के दौरान 153,000 रिक्त पदों को भर रहे हैं, जो पिछले महीने से थोड़ा बदल गया है। नौकरी रिक्ति दर 11.9% थी, जो किसी भी क्षेत्र में सबसे अधिक थी।
स्वास्थ्य देखभाल और सामाजिक सहायता क्षेत्र में, नौकरी की रिक्तियों की संख्या में 15.1% की गिरावट देखी गई है और अप्रैल में यह 152,200 की संख्या पर आ गई है, जो मार्च में 147,500 बताई गई थी। लेकिन अप्रैल 21.3 की तुलना में तुलनात्मक रूप से 2021% अधिक है।
अप्रैल में खुदरा व्यापार में लगभग 97800 नौकरी रिक्तियां थीं, जो मार्च से 7.1% कम है, लेकिन अप्रैल 27.9 की तुलना में 2021% अधिक है। (+97,800) अप्रैल 7.1 की तुलना में अधिक।
नौकरी रिक्ति दर 4.7% बताई गई, जो अप्रैल 3.9 में 2021% से बढ़ रही थी।
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